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韩玉珍:医院补偿机制直接影响新医改总目标实现

2013-11-17 17:49:1739健康网
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核心提示:哈尔滨医科大学附属第四医院副院长韩玉珍表示,公立医院改革是要解决“看病难”、“看病贵”的问题,但如果不解决公立医院改革面临的实际问题比如补偿机制问题,新医改的总体目标就无法实现。

  “看病难”、“看病贵”是历年来医改的核心,但到目前为止,“看病难”、“看病贵”的问题依旧无法解决。11月16日上午,第七届中国医院院长年会“公立医院直面药品零差价改革”的分论坛中,哈尔滨医科大学附属第四医院副院长韩玉珍表示,公立医院改革是要解决“看病难”、“看病贵”的问题,但如果不解决公立医院改革面临的实际问题比如补偿机制问题,新医改的总体目标就无法实现。

韩玉珍

哈尔滨医科大学附属第四医院副院长  韩玉珍

  1985年,国务院出台了《关于卫生工作改革若干政策问题的报告》,我国医改正式启动,核心是放权让利,扩大医院自主权。2004年,卫生部出台《关于开展按病种收费管理试点工作的通知》,提出病种付费试点,其目的就在于减轻病人负担。2009年,新医改正式启动。1985年到2004年底期间,中央出台了一系列政策,核心就在于缓解“看病贵”、“看病难”问题,而公立医院也从计划经济的单线补偿转换成了三方补偿,即医疗收入、药品收入和财政补偿。

  韩玉珍副院长表示,三方补偿中的药品收入在各个环节中使得医院有所发展,资金有所沉淀,医院可支配资金充足,缓解了政府补偿的一部分。而医疗部分则是靠医疗工作者获取,但也不会产生雾化资料的生成,但由于市场化的参与,导致了过度医疗现象的出现,据调查。目前有70%的二级医院存在过度医疗现象,20%—30%的三级甲等医院也存在过度医疗。

  为何会出现这种现象?韩玉珍副院长认为,这种现象的出现是可以理解的,也是没有办法的。试想,医院的发展需要依靠药品收入的补贴,一旦取消药品加成,而没有其他渠道弥补,医院就会亏损。为了提高收入,即便药品价格下降,医院也会买高价药,以便能获取更多收入。

  “这是政府补偿机制不合理造成的一种驱动机制,导致了医疗不能不走这条路子。药品加成或者取消等一系列的政策都需要政府给予财政补偿支撑,若不解决,医改将难以进行。因此,尽管2009年新医改之后出台了一系列政策,但改革成效并不理想,看病贵,看病难的问题依然存在。” 韩玉珍说。

  据2012年卫生统计年鉴显示,截止到2011年底,我国共有公立医院13850所,其中政府办公立医院9629所。2005—2011年,政府财政对公立医院的补偿总量在逐年增加,尤其是2009年新医改实施以来,政府财政对各级公立医院的投入明显加大。尽管如此,我国政府对公立医院的财政投入仅占7.42%,而国外政府对公立医院的收入已达医院总收入的30%。

  由于财政补偿不足,公立医院的药品收入呈逐年上升趋势,形成了公立医院只能通过药品加成(“以药养医”)来弥补经费的不足,从而导致了群众感觉“看病贵”、“看病难”问题的产生。因此,韩玉珍副院长认为,研究公立医院长效补偿机制具有现实的历史意义,是新医改的根本方向和核心任务,更是公立医院改革必须着力解决的根本问题。

  那么目前,医疗卫生改革存在哪些不足,有又该如何解决?

  韩玉珍副院长指出,我国的医疗卫生改革主要存在五点不足:一,公立医院公益性的内涵和外延没有明确;二,政府投入严重不足,补偿机制改革之后问题最为突出;三,公立医院内涵建设和调动医务人员积极性的运行机制有待建立;四,公立医院改革迫切需要其他改革配套支持;五,思想认识分歧和管理体质落后仍然制约着改革的推进。

  如何解决?韩玉珍副院长的意见是,这些问题包括新医改遇到的问题其实就是政府补偿的问题,机制的问题。

  对此,韩玉珍副院长提出应该建立公立医院评评价指标体系,以建立公立医院公益性评价框架为前提,创建出完全实现社会功能的公立医院、待实现社会功能的公立医院和带转型的公立医院三种模式公立医院,实现既不增加政府负担,维持医院良好发展,回归社会公益的目标。

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